应聘秘籍

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第三产业 政府机构面试问题

发布日期:2019-03-01     浏览量:

 

 

1、对于在基层发展,有人说,基层条件差,辛苦,有人说,基层是青年人的春天,请问你怎么看?

答:基层确实条件差些,也比较辛苦,但确实是青年人的春天,对此我有以下几点看法:

首先,基层工作环境,条件确实是比较差,但我认为,对于青年人来说,复杂的工作环境更能得到锻炼,这样,他们会比较了解,有针对性地解决。

多吃点苦是件好事,我们在基层工作,虽不算什么大任,但经历过困难的磨练,才能得到提高和成长。邓小平经历过“三起三落”,当他受到打击、处于逆境的时候,他从不消沉,最终创立了邓小平理论,引领中国人民走向改革开放的强国之路。

青年人通过在基层得到足够的锻炼,各方面的能力得到提升,且可以积累丰富的基层工作经验,综合素质自然得到很大的发展。

2.
单位要建立一个微信公众号供员工学习,要选拔一个负责管理公众号的人员,请说出两种选拔的方式,并挑其中一个详细阐述你如何组织?
答:如果要选拔一个负责公众号的人员,我会采用这两种选拔方式:第一种是现场操作,现场考核。第二种是轮流负责,试运作后考核。考虑到第一种方式存在一定的偶然性,不一定准确,所以我会选择第二种方式更为科学合理。具体我会这样组织:

首先,我会先制定简单的选拔计划、参选条件、测试内容及测评标准,提交领导审阅同意后,发布选拔报名通知,并做好报名审核工作,初步筛选。

其次,报名结束后,开展第一轮测试,可以采取笔试的方式进行,考查参选人员的理论知识水平,通过这轮测试,再次筛选出合适的人员。最后甄选出3-5个制作效果优秀的人员,由他们轮流负责运作管理公众号,试运作时间为期一个月,一个月后根据测评标准进行考核打分,并可设置用户投票这一功能,评选出最优秀的负责人。 如需视频讲解,请关注微“胜公土人公考”

最后,由选拔出来的优秀人员负责公众号的运作,但要设置试用期,在此期间,我会密切关注其运作情况,是否出现问题,出现问题,及时纠正。试用期结束后再次进行综合考核,如果考核合格,正式录用,如果不合格,将重新选拔,以确保公众号正常运行。

3. 作为新进人员,你如何处理同事关系?
答:首先,和同事出现问题我要先自我反省,从自身上找原因。我会在工作生活中严格要求自己,注重说话的口气、方式,做事讲究方法。同时,我要加强业务知识的学习,同时向同事虚心请教。

其次,我要主动和同事进行沟通。主动和同事沟通交流,增进相互之间的交流和感情沟通,建立起相互之间的信任,减少和避免相互之间不必要的误解。积极参与单位举办的各种活动,使自己尽快地融入到单位的大环境中去,熟悉自己的工作环境,熟悉同事的为人和做事风格。

最后,积极帮助同事在工作、生活和学习中遇到的困难。

 作为一名公务员,我们不仅要做到自省,还要积极主动、不抱私心、尽心做事、真诚做人,只有这样我们才能够正确处理和同事之间的关系,做一名组织放心、领导信任、同事喜欢、群众满意的公务员。

4.
某市要施行24小时地铁,请你站在反对的立场,对以下三条24小时运行的理由进行一一反驳。

①本市夜间也有较大的人流出行量,如果地铁实行24小时运营,能够方便民众夜间出行聚会或工作等;

②夜间公共巴士和出租车安全性不高,地铁相对安全;

 ③24小时运营地铁有利于增加就业机会。
答:①.地铁运营成本高,晚上聚餐和工作的毕竟是少数,而且这部分人还有许多会选择自驾车或者出租等方式,属于公共资源浪费;

.出租车虽然不安全,但这毕竟是极少数的现象,应该加强对出租车行业的规范和管理;

 ③.地铁能提供的就业岗位极为有限,而且夜间营运,对于工作人员的身体健康也不利,一来浪费公共资源,二来没有统筹考虑地铁工作人员的利益,三来对出租车从业人员不利,造成他们的收入降低。

5.
网络上流传某沿海城市海产品的不良视频,这对当地海产品市场造成了一定冲击,并损害了城市形象。现在你们单位要召开新闻发布会,领导让你负责组织,你会怎么办?

(有的考场有追问:在新闻发布会现场你会重点发布哪些消息)
答:关于本地海产品的不良视频发布到网上,对于当地的水产经营情况和本市的经济发展状况会直接产生负面影响,领导安排我组织新闻发布会,我会从以下几方面入手:

首先,我要先了解海产品不良视频的来源,是否属实,以及视频中讲述的问题涉及到哪些相关部门。

其次,通过媒体公布召开此次新闻发布会的具体信息,包括时间、地点、受邀参加的相关部门,包括本市商业联合会的相关领导、曝光的海产品企业相关负责人、本市品牌企业代表团、主流媒体及部分市民。同时,要安排好新闻发布会的工作人员,如:引导员,后勤人员,场控及新闻发言人等。新闻发布会的流程内容要与领导商议确定无误后再做布置。

当天新闻发布会设置如下环节:第一,市政府先将网上不良视频的情况进行简述,由涉及的企业对视频中的问题进行解释;第二,由本市商业联合会的相关负责人对本市海产品的运营情况进行讲述;第三,设置记者提问环节;最后,请参会人员一起参观本市海产品的品牌企业或播放相关视频。

新闻发布会结束后请相关媒体做如何报道,情况属实,将责令企业整改,情况不属实,发表声明,解除社会对企业的误会并追责视频的上传者。

  5.2重点应该发布的内容是:

①生产的海产品的生长环境是否健康,所在海域是否遭受过海洋污染。

②整个海产品的生长过程是野生还是养殖的,要给予一定的说明,生长的每个过程要由相关的养殖人员进行阐述,如果是养殖的,还要说明海产品的喂养饲料是什么。

③本市海产品市场的运营方式如何,产品销往地有哪些。

④本市的品牌企业都有哪些,一直以来的口碑如何,信誉如何,销量如何。

6.
乡政府给70岁以上的老人发放养老金,在之前的养老金发放过程中,出现发放周期长,明细不清楚等问题,于是乡里开始使用银行卡发放养老金,并建立微信群为老人们服务,但是还是有老年人不满意。乡政府领导让你来整改此事,你该怎么办?
答:为了提升老年人的晚年生活质量,保障其无忧的生活,政府特为当地的老年人发放资金补助,可是这一利好政策非但没有达到预期效果,还引发了老年人的不满,现在这项工作领导交由我负责,我打算从以下几方面开始着手:

首先,我要调查清楚本村老年人的基本信息,包括老年人的数量,年龄,是否为独居或空巢老人,子女是否在身边,并且向上级相关组织单位问询发放补贴的明细表,若没有明细表则要自行制作。同时可走访村里一些老人,问询其对发放补贴的意见,及希望的发放方式,确保心中有数。

其次,通知村里各位老人来领取补贴,一定要注明领取的时间、地点、携带的相关证件,如果子女在身边的最好在子女陪伴下领取,通知中也要对之前工作的不周之处表示歉意。

再次,在领取补贴当天要提前准备好明细表,印泥,签字笔等物品,由于老年人对于银行卡、微信、支付宝的使用较少,而且老年人仍习惯于传统支付方式,对当下比较流行方便快捷的方式不信任,综上,统一采用现金发放的形式。领取补贴后,需本人签字并加印手印。

建议领取补贴时老人在子女或亲人的陪同下进行,防止老人因年纪大,行动迟缓,领取流程不清楚等原因延误补贴领取工作的进行;若老人为空巢老人或独居老人,则为其发放补贴时要额外耐心细心,讲清楚补贴的金额,嘱咐其保管好资金;若当天因特殊原因无法到场的,要通知到本人另外领取补贴的时间。

最后,留下本人或单位的联系方式,有任何问题可随时拨打电话,第一时间给予解决。